Менеджер по развитию прямых железнодорожных перевозок из ЮВА (FCL/LCL) (в архиве)

18 Августа

от 115 000 руб.

Партнерские Вакансии

Компания "Транспортно-Логистический Холдинг Мэйджор"

Компания Мэйджор Карго Сервис - ведущий российский экспедитор, уже 24 года мы создаем и развиваем лучшие логистические решения для наших Клиентов.

Мы - компания для людей и команд. Все, что мы делаем, строится на принципах взаимного доверия, уважения и поддержки.

Люди и их профессионализм - основной актив. Мы делаем всё, чтобы потенциал каждого был реализован.

В Департамент мультимодальных перевозок ищем менеджера по развитию прямых железнодорожных перевозок из ЮВА/Китая (FCL/LCL)

Что мы предлагаем:

• Возможность влиять на развитие текущего бизнеса и, как следствие. уровень своего дохода
• Возможности запуска новых направлений и проектов
• Работа с нестандартными кейсами, повышение собственной экспертизы в направлении прямое жд Китай-РФ
• Работа в команде профессионалов - все коллеги обладают высоким уровнем компетенций в логистике, что гарантирует эффективные и качественные коммуникации, совместный поиск решений, поддержку и взаимовыручку

Задачи:

• Постоянная коммуникация с коммерческим блоком с целью продвижения сервиса прямых жд перевозок из Китая, своевременные просчеты запросов клиентов
• Разработка комплексных лог. решений по доставке (дверь-дверь) грузов из ЮВА с учетом требований, необходимых сроков и бюджета клиентов; преимущественно направление - из Китая в РФ по жд
• Взаимодействие с текущими поставщиками и перевозчиками для получения лучших предложений, а также поиск новых контрагентов
• Взаимодействие со смежными подразделениями как в России, так и с коллегами в офисах Китая, Казахстана
• Оптимизация текущих процессов/затрат на перевозку + поиск новых маршрутов

Нам важно в кандидатах :

• Опыт в организации прямых жд перевозок из ЮВА в Россию на стороне экспедитора от 2 лет (актуальный опыт работы с Китаем обязателен)
• Наличие наработанной базы агентов/перевозчиков/собственников контейнеров и/или вагонов (как преимущество)
• Английский язык не ниже B1 (обязательно), китайский язык как преимущество
• Готовность работать в команде, коммуникабельность, грамотность
• Грамотная речь, ответственный подход к работе

Условия, которые мы предлагаем:

• Доход и возможность гибридного графика обсуждаются на собеседовании
• График 5/2 с 9 до 18

Транспорт:

• Комфортабельный корпоративный автобус от м. Строгино, Красногорск, Нахабино, Дедовск, Истра, п.Глебовский
• Парковка для всех сотрудников на территории
• Велопарковка для спортсменов

Здоровье:

• Спортивный зал на территории офиса (тренажеры, зона единоборств, настольный теннис)
• Групповые занятия йогой и кроссфитом
• Волейбольная площадка на территории Логопарка Major
• Фруктовая корзина за отказ от курения
• Компенсация ДМС в зависимости от стажа (широкий выбор клиник Москвы и Московской области)
• Своя столовая с горячим питанием и разнообразным меню

Забота:

• Ежедневные утренние лекции на разные темы с 9-10
• Возможность заявляться в кадровый резерв, развитие в профессии и в Компании
• Курсы английского и китайского языка
• Подарки детям сотрудников на Новый Год, 1 класс, компенсация билетов на новогодние мероприятия, увлекательные экскурсии для детей на склад
• Бонусы для юбиляров Компании (3, 5, 7, 10, 15, 20, 25 лет в Компании)
• Ежемесячные награждения лучших сотрудников

Место работы: офис в с.Павловская Слобода, ул. Ленина 85